Расчётный лист водителя — иллюстрация: settlement под лупой, топливо и мили

Как читать расчётный лист водителя (CPM, % от гросса и вычеты)

Расчётный лист (settlement) — это место, где обещания рекрутера встречаются с реальностью. Если умеешь читать его построчно, тебя не «подрежут» тихо. Разбираем каждую часть: как тебе платят, что вычитают и какой вопрос про мили сбивает с толку больше всего.

Если коротко: settlement (расчётный лист) построчно показывает, что ты заработал и что удержали. Твоя оплата — это linehaul: либо мили умножить на центы за милю (CPM), либо % от гросса груза, плюс accessorials (детеншен, лейовер, stop pay). Затем идут вычеты — страховки, ELD/логбук, эскроу, авансы (топливная карта, авиабилеты, Uber) — и остаётся твой net (чистыми). Разберись в этих строках, и ты контролируешь свой чек.

Settlement — это построчная расшифровка оплаты

Это построчная расшифровка того, как посчитали твою оплату за период, обычно за неделю. В нём всё, что ты заработал, всё, что удержали, и net, который приходит на счёт. Эта статья написана для водителей на 1099 (частая схема в reefer/OTR), включая компани-драйверов на проценте и оунер-операторов. (У W-2-сотрудников pay stub устроен чуть иначе: там налоги удерживают за тебя.)

Как тебе платят на стороне заработка

Есть две основные модели оплаты, и твой лист построен на одной из них:

  • CPM (центы за милю). Твой linehaul равен оплачиваемым милям, умноженным на ставку за милю.
  • % от гросса. Тебе платят процент от общей выручки груза («гросс»). Типичные доли: оунеры получают порядка 80–90% от гросса, компани-драйверы на проценте порядка 28–33%. Здесь чек зависит от ставки самого груза. Чем дороже фрахт, как reefer, тем больше число при том же проценте.

Поверх linehaul в листе будут:

  • Accessorials. Доплаты: детеншен, лейовер, stop-off, extra-pickup, каждая отдельной строкой.
  • Гружёные vs порожние (deadhead). Проверь, платят ли порожние мили между грузами. Хорошие компании платят все диспетчерские мили, и гружёные, и порожние.
  • Бонусы. За безопасность, топливо, рефералов.

Какие мили оплачивают, zip-to-zip или одометр

Это строка, вокруг которой спорят больше всего, — разберём честно. Мили обычно считают одним из двух способов, и каждая компания выбирает сама:

  • Zip-to-zip. Программа считает расстояние от zip-кода погрузки до zip-кода выгрузки.
  • По одометру (hub miles). Каждая реально пройденная траком миля.

У ASTEL — zip-to-zip. Это не значит, что компания «режет мили». Вот настоящая причина, почему так перешли многие: на оплате по одометру «самые умные» водители специально делали крюк на каждом грузе, добавляя себе плюс 50, плюс 100 и больше миль, чтобы им заплатили больше, а компания при этом оставалась в убытке, потому что солярки он сжигал больше. Zip-to-zip считает мили автоматически и одинаково для одного и того же маршрута. Оплата получается справедливой и предсказуемой, и никто её не накручивает. Это не обман водителя, а стандартный честный способ подсчёта, и компания, которая платит zip-to-zip, — нормальный, разумный выбор.

Сторона вычетов, где деньги тихо утекают

Как контрактнику на 1099, налоги за тебя не удерживают (ты платишь их сам). Вместо этого в вычетах обычно увидишь:

  • ELD / логбук. Часто около $200 (иногда придерживают как небольшой эскроу).
  • Страховки. Не только health / occupational-accident, но часто Cargo & Liability (груз и ответственность) и Physical Damage (каско на трак).
  • Эскроу. Резерв, который держит компания (обычно в районе $2 500) на ремонт/ущерб. Эскроу не только у оунеров: у компани-драйверов на контракте он тоже часто есть. Должен быть прописан в контракте и возвратным.
  • Авансы. Всё, что компания уже оплатила за тебя: авансы по топливной карте/наличными, а часто авиабилеты или Uber, чтобы добраться до трака.
  • Доп. вычеты у оунеров. Топливо, лизинг/аренда трака, номера, пермиты.
Читай колонку вычетов каждую неделю. Строка логбука $200, строка страховки и накопление эскроу $2 500 — это нормально. При этом каждую строку ты должен уметь показать в своём контракте. Что не можешь объяснить — спрашивай до следующего settlement.

Простой пример (% от гросса)

СтрокаСумма
Гросс груза (выручка)$5 000
Оплата водителю (30% от гросса)$1 500
Детеншен (accessorial)$50
Заработок$1 550
Cargo & Liability insurance−$150
ELD / логбук−$25
Накопление эскроу−$100
Аванс по топливной карте−$75
Net (чистыми)$1 200

Только для примера: проценты и суммы страховок, а также эскроу зависят от компании и контракта.

Красные флаги — проверяй каждую неделю

  • Вычеты, на которые ты не соглашался, или которые меняются без предупреждения.
  • Accessorials (детеншен, лейовер, stop pay), которые заработал, но их нет в листе.
  • Не тот процент или CPM, что обещали.
  • Эскроу, который всё растёт, но его не объясняют и не возвращают при уходе.
  • Авансы (билеты, Uber, топливо), удержанные дважды.

Частые вопросы

Что такое CPM?

CPM — центы за милю, ставка за каждую оплачиваемую милю. Умножь оплачиваемые мили на CPM — получишь linehaul-оплату.

Что значит «% от гросса»?

Тебе платят процент от общей выручки груза (его гросса). Оунеры обычно получают около 80–90%, компани-драйверы на проценте около 28–33%. Чем дороже фрахт, тем больше чек при том же проценте.

Что такое оплата zip-to-zip и это хуже, чем по одометру?

Zip-to-zip — когда мили считает программа от zip-кода погрузки до zip-кода выгрузки, а не по одометру. Это стандартный и одинаковый для маршрута способ расчёта, а не способ урезать твои мили, и он заодно не даёт накручивать их крюками. Это нормальный, справедливый выбор.

Что такое accessorials?

Accessorials — доплаты сверх linehaul: детеншен, лейовер, stop-off, доп. пикапы. Они должны идти отдельными строками в settlement.

Начни работать у перевозчика с понятным settlement

ASTEL держит оплату прозрачной и честной: все мили оплачиваются — гружёные и порожние — по понятному zip-to-zip, выплаты еженедельно (в тот же день, если до полудня), без сюрпризных вычетов. Водители зарабатывают $110 000–$150 000 в год.

Оставить заявку за 2 минуты →

Общая информация для водителей на 1099, не налоговая и не юридическая консультация; модели оплаты, проценты, страховки, эскроу и база миль зависят от компании и контракта, а налоги — от твоей ситуации. Уточняй точные условия в контракте и по своему случаю консультируйся с налоговым специалистом.

Похожие записи